以语大义之方
论万物之理也
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梳理：股东出资的十六个关键问题解析
股东出资是在公司设立或者增资时，依照出资协议、公司章程和公司法的规定，股东向公司履行出资义务的行为。股东出资是形成公司财产的基础。出资是股东最基本、最重要的义务，股东未按出资协议、公司章程或者公司法的规定缴纳出资，可能引发公司与股东、股东与股东之间的出资纠纷，股东可能被起诉而依法承担继续履行、违约责任和损害赔偿等法律责任。本文从司法实务角度，对股东出资涉及的16个关键问题加以整理、提炼、总结，以飨 查看详细
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工伤认定和工伤劳动能力鉴定的流程及时间
工伤申报主体及时限（一）用人单位一方的申请工伤单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。（二）劳动者一方的申请时限用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照规定提出工伤 查看详细
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依法不认定为犯罪或者不按犯罪处理的26种情形
现将相关司法解释、规范性文件中规定的不认定为犯罪或者不按犯罪处理的26种情形汇总如下，供参考：一、危害药品安全犯罪最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害药品安全刑事案件适用法律若干问题的解释（高检发释字【2022】1号）第十八条根据民间传统配方私自加工药品或者销售上述药品，数量不大，且未造成他人伤害后果或者延误诊治的，或者不以营利为目的实施带有自救、互助性质的生产、进口、销售药品的行为，不应当认 查看详细
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关于调岗引发的12大劳动争议典型案例！（官方发布）
广东高院2022年度十大劳动争议典型案例四【裁判要旨】用人单位合理调岗属依法行使用工自主权。【基本案情】江某于2019年8月12日入职某汽车公司，工作岗位为市场部前台文员。2021年10月21日，汽车公司发出通告：公司目前因市场原因客流下滑，为了优化公司架构，调整江某为客服招揽专员。江某不服从调岗安排，拒不到岗。汽车公司此后多次通知江某，其原岗位已经撤销并入金融专员岗位，要求江某到新岗位上班。20 查看详细
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